常见问题关于网络

    网络常见问题解答

    1)有哪些不同的方式来网络?

    社交媒体:网站如LinkedInFacebook提供了大量的机会与人们联系,建立新的联系,并与已建立联系的人保持联系。LinkedIn在寻找和吸引对你的特定职业目标有帮助的人才方面是非常有用的。然而,我们在网上建立的关系往往比我们面对面建立的关系弱得多。要建立稳固的社交网络,你需要下线,与人面对面交流。

    朋友和家人:最牢固的关系是由最了解你的人建立的。然而,如果他们不了解你目前正在做的工作,也不希望在未来从事的工作,他们就不能帮助你在职业上取得成功。一定要让这些人知道你的职业抱负,这样他们一旦发现机会,就能让你知道。

    专业校友会:为了充分利用这些种类的事件,一定要带上你的名片,并努力去结识新朋友,获得超越闲聊到关于利益共享有意义的对话。寻找机会,是帮助那些你满足如将它们与人接触,你知道,可能会帮助他们。跟进的邀请共进午餐或咖啡巩固新的连接。

    志愿服务:积极参与你所在社区关心的问题,是在你所在地区建立真实关系的一种杰出方式,这种关系可以转化为有价值的专业人脉。这也是一个展示你技能的机会,让各行各业的人都能看到你的技能,他们可能会听说一个绝佳的机会来把你的技能运用到工作中,而这个机会可能永远不会被宣传!

    社交网络对找一份新工作有多重要?

    这是非常重要的,尤其是对于入门级以上的工作。据估计,有70-80%的工作从未登过广告。相反,这些职位都是由内部提拔的人或通过强大的网络招聘的人填补的,这些人可以确定该职位的合适人选,而不需要参与费时且昂贵的招聘过程。如果你想在大量未登广告的职位中脱颖而出,强大的人际网络是你最好的选择。

    即使一份工作登了招聘广告,拥有合适的网络连接在你引起注意和跳槽方面都能给你带来宝贵的优势应用,访问, 聘请。如果有人在该公司愿意伸出手给招聘团队,并提供一个参考,以自己的技能,天赋,个性和职业道德,它可以显着乍舌对你有利。

    人际网除了能帮助你立即找到工作外,还会在你的职业生涯中带来好处,因此你应该好好必威体育手机APP培养和维护它。和行业先驱保持联系可以让你紧跟行业趋势和市场状况,甚至在你还没找工作的时候,这可能会变成一个绝好的机会!

    3)在找工作的过程中,我应该利用哪些顶级的社交媒体平台?必威体育手机APP

    LinkedIn:这个网站几乎已经把专业的社交平台市场逼到了绝境。它完全面向使用各种媒体选项建立一个在线专业作品集。此外,先进的搜索工具可以让你找到并联系其他人,他们最有可能成为你的专业网络中有价值的成员。这是一个网站,大多数事业驱动的人保持一个积极和全面的档案,展示他们的个人品牌

    Facebook的:其中一个最强大并且使用社交媒体平台,Facebook是保持联系与您的个人网络的方式,可以在以下方面是有价值的必威体育手机APP。不要错过使用群组和活动功能来寻找在你所在地区有共同兴趣、爱好或志愿工作的人,这样你就可以找到当地的活动来参加,走出去与人们面对面地在你的社区中建立稳固的关系。

    Pinterest Twitter Instagram:虽然他们往往是最有帮助的是对企业家的宣传平台,这些网站给你一个机会,与他人联系,并与图像和内容,建立自己的个人品牌。如果你打算使用这些平台,以吸引潜在的专业联系,请确保在链接到你的LinkedIn个人资料是很容易找到,这将导致人们回到你深入专业的投资组合在那里发现。如果你恰好是在一个创造性的行业,如摄影,这些图像丰富的平台特别适合于展示和推广工作,以吸引潜在客户,甚至未来的雇主有价值的方式。

    4)什么样的人,联系多少人,才能建立一个有效的人际网络?

    当你想到你的网络,可以考虑在深度和广度方面有所帮助。你需要一些既为高功能的专业网络。

    深厚的专业关系:这些人是你非常了解的人,他们之间有一种牢固的关系,包括一起工作的历史,相互支持,只要有机会就互相促进。从长远来看,这个群体需要每个人投入最多的时间,但也是最小的群体——通常在5-10人之间。

    同事,过去和现在:这是您与直接合作人,无论是从有偿或志愿工作。他们知道你的脸,甚至可以知道你不够好,提供了重要的参考。这些接触帮助你留在所在领域的变化的顶部,并可以了解的重要机会。越是成熟的你的职业生涯中,较大的这组将增长,并且可以是20-200人之间的任何地方。

    是有选择性的与这个圈子,但千万不要错过机会,建议这些人之一的机会或邀请他们喝咖啡。在找工作,这是你的必威体育手机APP人可能会花最多时间重申你的连接在人,以确保他们让你记住,如果他们听说是一个非常合适的人选为你的才干和职业抱负未公开的机会组。

    专业熟人:这些人是你只通过在线联系或第三方关系认识的人。虽然他们往往是你的社交网络中人数最多的群体(有些人数到几千!),但他们也最不可能把你放在他们的脑海中,因为你的联系薄弱。

    请一定要在这里让你投入的时间尽可能高效 - 在社交媒体偶尔的评论发表或向他们发送一个链接到一个机会,或文章,可能他们感兴趣。另外,如果你感觉到了潜在的这一组中与人有着特殊的联系,考虑将一些洗脸的时候,看看你是否可以在网络中有一些真正的关系建立颠簸起来的水平。

    要成为一个更有效的交际者,我应该牢记哪些关键的事情?

    是积极的:构建或与人谁是来帮助你在你的职业生涯的下一站的最佳位置重申现实世界的连接。

    如果你是在求职,这可能意味着与现在在必威体育手机APP另一家公司,他们可能能够把一个词你,当一个职位空缺出现时工作的老同事追赶。如果你很高兴与您当前的工作,但要确保你是定位为下一个大机会,这可能意味着深入到最近已经发展到向他们表示祝贺,并获得意味着什么,达到一个新的水平一些观点同事。

    带人一起:如果你看到一个机会,彼此在真正有用的方式与其他人连接您的网络,然后去了。这是一个强大的方式来帮助你的网络中的两个人在同一时间,同时加强与双方的结合。

    以有意义的方式联系:网络的压力,导致许多人随意接触其他人,他们不知道通过社交网站寻求帮助。这绝对是错误的做法。如果你只是“噪音”,以你接近的人,它甚至可能是有害的,试图建立连接。相反,要真正有意义的原因进行连接,看是有帮助的,而不是要求只要有可能。

    跟进:当你遇到有人在招聘会如果你认为能在你的人际关系网中建立有价值的联系,那么随后发个邀请函就很重要betway119(比如咖啡或午餐)。这能使一个非常随便的熟人成为你人际网络中的一个坚实的节点。

    6)我怎样才能让大多数联网的,如果我不擅长与人交往?

    共享激情:对一些人来说,职业社交网络看起来如此乏味甚至可怕的苦差事,原因在于它让人感觉非常不真诚,甚至虚伪。如果你是这种情况,别担心。你可以通过共同的兴趣(职业、志愿者或爱好)来寻找真正的联系。这样的话,谈话就不会以你为中心了,你可以打破僵局,聊一些你们都喜欢的话题。

    提问:许多内向的人在职业生涯早期学习的一个简单的技巧是如何提出好的问题,仔细倾听,然后提出好的后续问题。这就给性格外向的人带来了压力,让他们在谈话中填补空白,他们中的大多数人都喜欢谈论自己,并欣赏优秀的倾听者。在下一次面试前,和朋友或家人练习问一些问题betway88.net在尝试和陌生人交往前先找回自信。

    是你自己:这听起来可能有些陈词滥调,但老实说,真实的人是很有价值的,而且,坦白地说,是稀有的商品。你不必是最大声、最有趣或最聪明的人,也不必因为自己的贡献而受到赏识。

    主动提供帮助:如果你看到一个机会,帮助,把它。它是使一个人一个真实的新的连接,并得到以自然的方式开始了谈话的最简单的方法之一。

    7)我该如何准备一场与人见面时有效的“电梯演讲”?

    一个电梯演讲是典型的短,记忆的讲话中把你的绝对最好的一面,在你梦想的工作角色的潜力新星租赁,在30秒内交付。它可以是非常有帮助的准备联谊活动让你有一个明确的和准备的方式来介绍自己。

    发展你的文本形式的故事,让您可以操纵和编辑它,直到每一个字是完美的。您的电梯演讲可能包含以下,视情况而定:

    • 您当前或最近的工作概况。
    • 能凸显你才能的主要成就。
    • 阐述你的理想工作以及为什么你对它充满热情。
    • 你的独特卖点 - 一些经验或属性,让你脱颖而出。
    • 钩——一个问题或短语,吸引听者继续交谈或激起他们的兴趣更多地了解你。

    继续编辑你的宣传,直到它读起来像一个流畅的故事,准确、尖锐、简洁和真实。然后,练习,练习,再练习。向朋友和专业同事征求反馈意见,以继续完善你的表达。

    你不需要逐字逐句地进行电梯游说。练习的重点是熟悉所有的元素和精确的措辞,习惯以这种“最佳方式”介绍自己。

    当您提供您的间距,记忆或改造,给我一张名片准备交出。然后,听什么人不得不说的和存在任何跟进的对话。获取他们的联系信息,以及,当然,事后跟进。

    8)我怎样才能在认识新朋友时留下好印象?

    用别人的名字。只要有可能,快速记住和使用别人的名字。这会让你看起来很有思想,很投入,同时也会给你要见的人一点鼓舞。

    真实可信。人们感觉到当别人试图太硬,被喜爱 - 这是一个重大的关闭。相反,只是放松和是你最好的职业自我。当你是真诚的,目前它走一段很长的路要走把其他人安心为好,加起来流畅的对话,你更积极的印象。

    询问人的激情问题。如果你问一些开放式的问题,并仔细倾听回答,你通常可以找到共同点,以建立一个伟大的谈话左右。一旦找到了共同点,然后分享一个故事或轶事,你认为可能会与你的新联系人共鸣。

    准备一些轻体力劳动的轶事。准备好几个故事来分享真的很有帮助。只有当他们简短、幽默并且自然地适合谈话内容时,你才会想要炫耀他们。然而,一个有趣的故事可以让你更难忘。

    提前了解大公司。花点时间提前调查一下将要参加活动的主题发言人、公司或组织。这给了你一种开启对话的方式,表明你对谈话对象有特殊的兴趣——这是一种让事情有一个很好的开始的好方法!

    跟进。请确保您花时间与你联系过的人保持联系活动结束后,请他们喝咖啡或吃午饭。这是一个把第一印象转变为持久印象的机会!

    9)我应该把我的社交活动(例如招聘会,等等)?

    商业名片:确保他们是令人难忘的,有品位的,并清楚地传达你的品牌。考虑用简短的标签行来代替诸如物理地址之类的无关信息。这将有助于提醒对方,当他们整理他们的卡片后,你是谁。

    打印简历:你不应该发放简历左右。然而,有一些在情况下,它在谈话出现的准备是一个好主意。确保图形,字体和整体布局是你的品牌的努力是一致的。

    笔和垫:它绝不会伤害到能够拉出小垫草草记下笔记。当然,你有你的移动设备,但有时这真的垫就派上用场了。记下遇见一个个性化的跟进指出,将展示你注意细节后,立即想法。

    目标:虽然它不是把一个网络事件,采取了一些时间来决定提前你的一个成功的活动目标和指标将是一个物理的东西,是一种专注于可衡量的结果。阅读下一个常见问题解答,详细了解目标设置的网络事件。

    我应该为社交活动设定什么目标?

    在参加社交活动之前设定目标是一个很好的方法,可以确保你高效地利用时间,并给你一些衡量成功的标准。当你越来越习惯参加这样的活动时,你可以设定更高的目标。

    下面是一些入门的目标,即使是初学者也可以尝试在网络事件来完成:

    • 自我介绍,你不知道至少3人。
    • 传递出至少5张名片。
    • 在活动中至少帮助一个人与你的社交圈里的人联系。
    • 研究,识别和你事先知道谁的做法至少一个战略目标,将在事件。
    • 至少有一个betway 桌球关于共同的激情或兴趣,专业的或其他的。
    • 安排随访在活动中至少有一人会面。

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